Zmiany dotyczące zatrudniania obywateli Ukrainy po 4 marca 2026 r. - Powiatowy Urząd Pracy w Krośnie Odrzańskim

Zmiany dotyczące zatrudniania obywateli Ukrainy po 4 marca 2026 r.

Z dniem 5 marca 2026 r. weszła w życie ustawa o wygaszeniu rozwiązań wynikających z ustawy o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa oraz o zmianie niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2026 r. poz. 203). Reguluje ona kwestie ochrony czasowej udzielanej cudzoziemcom na terytorium Polski, którzy opuścili swój kraj pochodzenia z powodu obcej inwazji, wojny domowej, konfliktów etnicznych lub rażących naruszeń praw człowieka.

Ochrona czasowa dla obywateli Ukrainy została uruchomiona na mocy decyzji Rada Unii Europejskiej 2022/382 z 4 marca 2022 r. i obecnie obowiązuje do 4 marca 2027 r.

Do tego dnia tj. 4 marca 2027 r. przedłużona została ważność dokumentów pobytowych obywateli Ukrainy, których ostatni dzień pobytu na terytorium RP przypadł w okresie od 24.02.2022 r. tj:

  • ruchu bezwizowego,
  • wiz krajowych i wiz Schengen,
  • zezwoleń na pobyt czasowy,
  • polskich dokumentów tożsamości cudzoziemca,
  • zgody na pobyt tolerowany.

Numer PESEL UKR pozostaje podstawowym potwierdzeniem statusu ochrony czasowej. Wprowadzono dodatkowe wymagania:

  • obowiązek uzyskania numeru PESEL UKR w ciągu 30 dni od wjazdu do Polski (brak dopełnienia tego obowiązku spowoduje wygaśnięcie ochrony),
  • osoby, które otrzymały PESEL na podstawie oświadczenia (bez paszportu), muszą potwierdzić swoją tożsamość do 31 sierpnia 2026 r.,
  • zmiana nazwy elektronicznego dokumentu DIIA na Dokument Ochrony Czasowej oraz możliwość potwierdzania statusu w aplikacji mObywatel.

Kontynuacja pracy na powiadomieniu złożonym do 4 marca 2026:

  • powiadomienie złożone przed dniem wejścia w życie ustawy (do 4 marca 2026 r. włącznie) umożliwia dalsze powierzanie pracy po tej dacie, na warunkach wskazanych w powiadomieniu, każdemu legalnie przebywającemu w Polsce ob. Ukrainy, nie tylko osobie objętej ochroną czasową)

Zatrudnienie po 5 marca 2026 r.:

  • pracodawcy, którzy powierzali pracę obywatelom Ukrainy na podstawie powiadomienia wysłanego do powiatowego urzędu pracy przed 5 marca 2026 r., będą mogli kontynuować zatrudnienie tych osób na dotychczasowych zasadach,
  • obywatele Ukrainy jak i inne osoby posiadające PESEL UKR będą mogły pracować na podstawie powiadomienia PUP tak długo jak na mocy decyzji Rady UE będzie obowiązywać czasowa ochrona (obecne do 4 marca 2027 r.),
  • obywatele Ukrainy nieobjęci ochroną czasową będą mogli pracować na podstawie powiadomienia PUP do 4 marca 2029 r.

6,1%Stopa bezrobocia w Polsce  

Stan na koniec lutego 2026 r.

wykres statystyki

  • 1.721,90 zł Podstawowy zasiłek dla bezrobotnych
  • 2.066,30 zł Stypendium dla bezrobotnego w okresie odbywania szkolenia
  • 861,00 zł Dodatek aktywizacyjny
  • do 55.186,80 zł Środki dla bezrobotnego na podjęcie działalności gospodarczej
Artykuły prawne

Zobacz akty prawne dotyczące bezrobocia i promocji zatrudnienia

Zobacz